Yayın:
Endüstri işletmelerinde çalışma koşullarının, işgörenler üzerindeki yabancılaşma etkisi ve bir uygulama

dc.contributor.advisorProf. Dr. İsmail Duymaz
dc.contributor.authorBehar, Rahel
dc.date.accessioned2018-07-24T06:53:30Z
dc.date.accessioned2026-06-20T13:53:02Z
dc.date.available2018-07-24T06:53:30Z
dc.date.issued2007
dc.descriptionTez (Yüksek Lisans) - Yıldız Teknik Üniversitesi, Sosyal Bilimler Enstitüsü, 2007
dc.description.abstractEndüstri sletmelerinde Çalısma Kosullarının, sgörenler Üzerindeki YabancılasmaEtkisi ve Bir Uygulama? baslıklı arastırma, özellikle fiziksel çalısma kosullarının,çalısanlar üzerindeki olumsuz etkileri ortaya koymayı ve bu etkilerin çalısanlarıtükenmislige ve yabancılasmaya itebilecegini göstermeyi amaçlamıstır. Arastırma,özellikle tükenmislik ve yabancılasma konularında, alandaki literatür boslugu gözönüne alındıgında önemli bir eksikligi giderme amacını da tasımaktadır. Arastırma,endüstri sektöründe görev yapan tüm mavi yakalıları kapsamakla birlikte, bu alandayer alan çalısan sayısının çoklugu, tüm mavi yakalı çalısanların arastırmayakatılmasını imkânsız kılmıstır. Bu nedenle arastırmada sekiz isletmenin çalısanlarıyer almıstır. Çalısmada öncelikli olarak literatür taraması yapılmıs, fiziksel çalısmakosullarının ergonomi bilimi altında incelenme süreci detaylı olarak aktarılmıstır.Arastırmada anket ile veri toplama yöntemi tercih edilmis, bununla birlikte,arastırmacının isverenlerle, sendika temsilcileriyle ve çalısanlarla yaptıgıgörüsmelerin ve gözlemlerinin sonuçlarına da yer verilmistir. Anket çalısmasına,gıda, tekstil, otomotiv, lastik gibi farklı sektörlerden sekiz isletmede çalısan iki yüzdoksan dokuz çalısan katılmıstır. Anket çalısması, stanbul'un yanı sıra Bursa veKocaeli gibi illerde yerlesik isletmelerde gerçeklestirilmistir.Yapılan arastırmada, özellikle olumsuz fiziksel çalısma kosullarının, çalısanları nederece etkiledigine ve sonuçlarının ölümcül olabilecegine deginilmistir. Yapılananalizlerde, çalısanların demografik özellikleri, fiziksel kosullardan memnuniyetleri,örgütlenme düzeyleri gibi faktörler ile tükenme ve yabancılasma düzeyleri arasındaanlamlı iliski olup olmadıgına bakılmıstır. Arastırma, genis fakat göz ardı edilebilirbir konuyu ele aldıgından, devamlı gelistirilmesi gerektigi de çalısma dahilindebelirtilmistir.Anahtar Kelimeler : Çalısma Kosulları, Ergonomi, Tükenmislik Sendromu,Yabancılasma, Meslek Hastalıkları, s Kazaları
dc.identifier.urihttps://hdl.handle.net/20.500.14981/7049
dc.subjectTÜKENMİŞLİK SENDROMU
dc.subjectGÜNÜMÜZDE YABANCILAŞMA KURAMI
dc.subjectERGONOMİ KAVRAMI
dc.titleEndüstri işletmelerinde çalışma koşullarının, işgörenler üzerindeki yabancılaşma etkisi ve bir uygulama
dc.typemasterThesis
dspace.entity.typePublication

Dosyalar

Orijinal paket

Şimdi gösterimde1 - 1 of 1
Yükleniyor...
Küçük Resim
Adı:
0033691.pdf
Boyut:
1,02 MB
Format:
Adobe Portable Document Format

Koleksiyonlar